✉ info@drfix.com ☎ +90 216 000 00 00
الصفحة الرئيسية/الموارد البشرية

يحب الكيمياء ويعرف المجال
نحن ننمو مع الناس.

Dr.Fix\'te her formülasyonun arkasında bir mühendis, her ihracat sevkiyatının arkasında bir lojistik uzmanı, her saha ziyaretinin arkasında bir teknik servis vardır. Aramıza katılmak ister misiniz?

لماذا دكتور فيكس؟

العلم والمجال والناس.
نجمع الثلاثة معًا على طاولة واحدة.

Dr.Fix هي أكثر من مجرد شركة كيميائية؛ إنه نظام بيئي هندسي ينفذ مشاريع مشتركة مع الجامعات ويحل المشكلات في المجال ويصدر إلى العالم. نحن نرحب بالمواهب على جميع المستويات، من الخريجين الجدد إلى المهنيين ذوي الخبرة.

يعمل 42% من موظفينا في فرق البحث والتطوير وضمان الجودة، و28% في الإنتاج، و18% في الخدمات الميدانية والفنية، و12% في الموظفين الإداريين. متوسط ​​الأقدمية هو 6.4 سنوات؛ إن التوزيع بين الجنسين لدينا أعلى من متوسط ​​الصناعة حيث تبلغ نسبة الموظفات الإناث 46%.

هيكل الفريق
240 موظفًا،<br>14 تخصصًا مختلفًا.
الفوائد والتطوير

أبعد من العمل،
مهنة.

التطوير الأكاديمي

دعم منحة الماجستير والدكتوراه وFEICA وحق المشاركة في مؤتمرات القطاع.

التأمين الصحي الخاص

حزمة صحية خاصة وشاملة لجميع الموظفين ذوي الياقات البيضاء وعائلاتهم.

العمل المرن

نموذج عمل مختلط وأوقات بدء مرنة وأيام عمل عن بعد.

مكافأة الأداء

مكافأة سنوية للأداء على أساس الهدف، وبرنامج مشاركة براءات الاختراع للبحث والتطوير.

الغذاء والخدمة

كافتيريا داخلية، خدمة الموظفين من خمس مناطق.

الإجازة والإجازة

20 يومًا إجازة سنوية (25 على 5 سنوات)، إجازة عيد ميلاد، 10 أيام إجازة أبوة.

التعليم المستمر

ميزانية التدريب على أساس الشخص، ودعم العضوية والشهادة سنويًا.

هدايا الذكرى السنوية

برنامج الانفصال لمدة 5، 10، 15، 20 عامًا والمناسبات العائلية.

"أكثر ما يعجبني هنا هو أن الصيغة التي طورتها في المختبر يتم تنفيذها في مشروع واجهة إسكندنافية بعد ثلاثة أشهر. نادرًا ما يكون هناك مكان يكون فيه العلم قريبًا جدًا من هذا المجال."
Ece Yılmaz · ضمان الجودة · السنة السابعة
المراكز المفتوحة

الآن 9 لدور مختلف
السعي النشط.

لا بأس إذا لم تتمكن من العثور على الوظيفة التي كنت تبحث عنها — مرجع عام يمكنك القيام به.

مهندس أول للبحث والتطوير (كيمياء البوليمرات)

قسمالبحث والتطوير
موقعتوزلا / اسطنبول · دوام كامل
Başvur

مهندس مراقبة الجودة

قسمضمان الجودة
موقعتوزلا / اسطنبول · دوام كامل
Başvur

ممثل عملاء التصدير (السوق الأوروبية)

قسمالمبيعات والتصدير
موقعتوزلا / اسطنبول · دوام كامل
Başvur

مشغل الإنتاج (التحول)

قسمإنتاج
موقعتوزلا / اسطنبول · دوام كامل
Başvur

أخصائي الخدمات الفنية الميدانية

قسمالخدمة الفنية
موقعاسطنبول · الجانب الأناضولي
Başvur

أخصائي الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد

قسماللوجستية
موقعتوزلا / اسطنبول · دوام كامل
Başvur

أخصائي التسويق الرقمي

قسمتسويق
موقعالهجين · اسطنبول
Başvur

أخصائي الصحة والسلامة المهنية (الفئة أ)

قسمالصحة والسلامة المهنية والبيئة
موقعتوزلا / اسطنبول · دوام كامل
Başvur

متدرب في مجال البحث والتطوير (الهندسة الكيميائية)

قسمالبحث والتطوير
موقعتوزلا موسم الصيف
Başvur
فترة

طريقك للانضمام إلينا.

01/ التطبيق

السيرة الذاتية وخطاب التقديم

شارك سيرتك الذاتية وخطاب التقديم للوظائف المفتوحة أو عبر التطبيق العام.

02/ مقابلة الموارد البشرية

مواعدة

اجتماع تمهيدي مدته 30 دقيقة مع فريق الموارد البشرية لدينا - حول توقعاتك وقصتك.

03/ المقابلة الفنية

القسم والقضية

مقابلة فنية مع مدير الفريق المعني، دراسة حالة حسب المنصب.

04 / العرض والتأهيل

مرحباً

برنامج توجيهي منظم لمدة أسبوعين بعد العرض.